到岗时间：不限
婚况要求：不限婚况

岗位描述1、建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等行政人力制度，并负责制度的实施及监督；2、负责境外公司的平台架构搭建及工商事务管理；3、负责公司行政后勤保障，配合其他部门工作，协调内部员工关系；4、负责公司与当地政府有关部门的联络与关系维护；5、完成总部要求的其他工作，与总部进行定期工作汇报与反馈。任职要求1、英语4级以上，听说能力强；2、做事细致，条理清晰，处事灵活，具备较强的沟通、组织、协调、执行及抗压能力；3、诚实守信，工作踏实认真，责任心强，吃苦耐劳。薪资待遇1、应届毕业生优先；2、有吸引力的薪酬收入：固定月基本工资月薪1万+；3、每年1月探亲假；4、探亲路费报销；5、海外医疗保险；6、每年1次体检；7、有保障的食宿环境；8、根据坦桑尼亚节假日安排，每周工作六天。